Cuando tercerizamos, utilizando los servicios... (05-07-12) - ACTIO WEB

ASESORAMIENTO JURIDICO LABORAL
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Cuando tercerizamos, utilizando los servicios de contratistas  o subcontratistas, ¿asumimos responsabilidad por accidentes de trabajo del  personal de estas empresas?.
     
Escribe el Dr. Rodolfo Aníbal  González (*)
 
     
. El contratante  responde, según las reglas de aplicación del artículo 30 de la Ley de  Contrato de Trabajo, por toda obligación “emergente de la relación laboral”.
 
En este  sentido, la obligación de reparar íntegramente los daños y perjuicios  derivados de un accidente de trabajo debe reputarse emergente de la relación  laboral, sin que desvirtúe esa referencia genética el régimen jurídico en  base al cual se establezca la responsabilidad (ley especial o Código Civil,  responsabilidad contractual o extracontractual, objetiva o subjetiva).
 
La  referencia a la relación laboral alude a que se trate de obligaciones que  tengan su origen fáctico en el vínculo laboral, tal como acontece en un  accidente de trabajo.
 
Por su  parte, el artículo 30 de la Ley de Contrato de Trabajo carece de limitaciones  en cuanto a la naturaleza de las obligaciones sobre la que recae la garantía.  Incluso, se ha aclarado que también se extiende sobre las obligaciones del  contratado como las nacidas de los regímenes integrativos de la seguridad  social, las cuales, como es obvio aclararlo, son de carácter legal. Fallo de  la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, Sala II, Expte. N° 6.440/08  Sent. Def. N° 99874 del 03/11/2011 « Cantero, Ramón Jacinto c/Estudimar SRL y  otros s/accidente-acción civil”, ( jueces Maza-Pirolo).
 
Publicado  en el Actio Reporte del 5 de julio de 2012.
 
 (*) Abogado (UBA). Presidente de Actio Consultores Jurídicos S.A.
 
 

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